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                快三平台代理尚贤乡 职能配置、机构设置和人员编制规定

                信息分类本级政府(部门)介绍

                文件编号

                公开方式主动公开

                发布日期2020-04-28

                公开时限常年公开

                公开范围面向全社会

                信息索取号D22974-32483249-2020-0008

                责任部门

                第一条  根据《省委办公厅、省政府办公厅印发<关于推进基层整合审批服务执法力量的贯彻落实方案>的通知》(赣厅字〔2019〕40号)、《市委办公室、市政府办公室印发<关于推进基层整合审批服务执法力量重点任务分工方案>的通知》(吉办字〔2019〕126号)和《县委办公室、县政府办公室关于印发<快三平台代理乡镇行政管理体制机制改革实施方案>的通知》(快三平台代理办字〔2019〕168号)精神,结合尚贤乡实际,制定本规定。

                第二条 尚贤乡党委是党在农村的基层组织,是各项工作的领导核心,对本乡经济、政治、文化、社会、生态文明建设实行全面领导,对本乡党的建设全面负责。乡人民政府是基层行政机关,依法履行本区域的服务和管理职责。

                第三条  尚贤乡党委政府宣传贯彻党和国家各项方针、政策和法律法规,执行党中央、上级党组织的决议、决定,在履行职责过程中坚持和加强党对乡各项工作的集中统一领导。主要职责是:

                (一)加强党的建设和干部队伍建设。落实基层党建工作责任制,严格抓好基层党组织建设各项制度,统筹抓好基层党建工作;推进全面从严治党,强化“两个责任”,落实农村基层党建工作要求,全面加强农村基层宣传思想文化工作,健全完善党建引领基层体系,强化基层治理平台建设,进一步增强党在农村的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力;做好干部队伍的管理、教育、培训、考核、推荐、选拔等工作,按照干部管理权限做好任免和奖惩工作,对上级部门派驻机构干部的调动、任免、奖惩提出意见和建议。

                (二)全面实施乡村振兴战略。贯彻落实中央、省、市、县关于全面实施乡村振兴战略的决策部署,提升农业发展质量,加快现代农业强乡步伐;推进乡村绿色发展,打造生态宜居美丽乡村;深化农村精神文明建设,树立健康文明新风尚;构建乡村治理体系,提升农村社会治理水平;坚决打赢脱贫攻坚战,增强贫困群众获得感;深入推进农业农村改革,增强乡村振兴内生动力。

                (三)加强公共管理。实施综合管理,落实辖区内集镇管理、村镇建设、人口管理、社会管理、经济发展、综合执法、公共服务、生态环境保护等工作,承担组织领导、推进实施、综合协调等职责。

                (四)加强社会治理。承担平安建设和社会治安综合治理工作,全面加强“全要素网格”建设,落实社会矛盾纠纷排查调处机制,综合发挥人民调解、行政调解和司法调解的作用,及时化解辖区社会矛盾,确保社会稳定。负责公共安全及安全生产监管,构建公共安全防控体系,建立应对突发紧急事件的处理预案,做好安全生产、防汛、防火、防疫、气象灾害防御、食品药品安全等应急管理工作。

                (五)加强政务服务。组织实施与群众生活密切相关的各项行政审批和公共服务,落实人力资源和社会保障、医疗保险、移民、扶贫、民政、教育、体育、文化、旅游、卫生健康等方面相关政策。拓宽服务渠道,改进服务方式,建立健全群众办事一次办结机制。推进乡政务服务平台标准化建设,深化“一窗受理、集成服务”改革,提升群众获得感和幸福感。

                (六)领导基层自治。领导村(居)民委员会、业委会建设,健全自治平台,推进村(居)民委员会自治;组织村(居)民和单位参与村(居)建设和管理,健全完善自治、法治、德治相结合的基层治理体系;推进村(居)务公开、财务公开。

                (七)加强财税管理。负责乡本级财务以及集体资产管理工作,协助做好税收征管工作,指导监督村级财务和资产管理工作。

                (八)做好国防教育、兵役、退役军人服务等工作。

                (九)承办法律、法规、规章规定的和县委、县政府交办的其他事项。

                第四条  尚贤乡设置下列党政内设机构和下属事业单位:

                (一)党政内设机构

                1.党政办公室(党建办公室):党政办公室与党建办公室综合设置。接受上级党委和政府办公室、党委部门、人大、政协工作机关、人武部以及群团机关的业务指导。

                承担党建、综合协调、文书档案、机要保密、会务接待、机关后勤、督查调研、信息宣传、审批事项、机关效能、综合考核、机构编制、组织人事、工资福利、离退休干部服务等工作。负责协助党政领导处理日常事务。承担镇人大主席团日常事务及相关工作。组织协调辖区内群团组织开展工作。

                2.经济发展办公室。接受上级人民政府发展和改革、财政、审计、商务、工业和信息化、统计以及生态环境等部门的业务指导。

                承担经济发展规划与改革、工业经济、商贸物流、节能减排、招商引资、生态环境保护、工业统计、统筹城乡改革以及公共财政、预决算、国有资产管理、护税协税、财务审计、招标采购、农村财务管理等方面工作职责。

                3.农业农村办公室(扶贫工作站)。农业农村办公室与扶贫工作站综合设置。接受上级人民政府农业农村、林业、水利、自然资源、住房和城乡建设、交通运输、城管以及扶贫等部门的业务指导。

                承担农业现代化建设、农业产业发展、农技推广、畜牧兽医、水产、农机、土地流转、农民负担监管、生态文明建设、农业综合开发、自然资源、空间规划、村镇建设、美丽乡村建设、市政工程、征地拆迁、林业、水利、移民以及扶贫等方面工作职责。

                4.社会事务办公室(退役军人服务站)。社会事务办公室与退役军人服务站综合设置。接受上级人民政府教体、科技、文旅、卫生健康、民政、人社、医疗保障以及退役军人事务等部门的业务指导。

                承担文化、旅游、广播电视、教育发展、体育服务、科技、卫生健康、计划生育、应对人口老龄化、社会救助、残疾人权益保障、福利事业、社区治理、区划管理、婚姻登记、基层民主自治、养老服务、殡葬管理、促进就业、劳动保障、社会保险、医疗保险、生育保险、医疗救助、退役军人服务等方面工作职责。

                5.社会治理办公室(应急管理办公室)。社会治理办公室与应急管理办公室综合设置。接受上级党委政法委及公、检、法、司、信访等部门和上级人民政府应急管理、林业、水利、自然资源、市场监管等部门的业务指导。

                负责综治维稳、平安创建、信访化解、依法治乡工作,指导纠纷调处和社区矫正。承担应急管理、安全生产监管、森林防火、防汛抗旱、地质灾害防治、气象灾害防御、应急救援以及食品药品安全协管等工作。

                (二)下属事业单位

                1.政务服务中心。设立乡政务服务中心,为股级公益一类事业单位。

                负责承办行政审批及公共服务事项,协调派驻部门的行政审批及公共服务事项进驻事宜;负责制定有关审批服务及日常运行的规定制度,统一管理服务窗口及其工作人员,处理来信来访、投诉事项;负责政务服务网的公开透明运行,完善权责清单制度,承担行政审批服务等信息系统的管理维护;负责为开展延伸服务的村(社区)便民服务点提供业务指导和技术支持;探索创新政务服务方式和工作机制,提高政务服务效能和质量。

                2.综合执法队。设立乡综合执法队,为股级公益一类事业单位。

                负责行使有关城市管理、安全生产、国土资源、规划建设、社会保障、生态环境保护以及文教卫生和农林水等部门赋予和委托授权的行政执法权限,在上级有关执法部门的指导和监督下开展综合行政执法工作;负责协助上级相关执法部门开展执法工作。

                第五条  有关职责分工。

                建立政务服务中心、综合执法队与各党政内设机构的职责分工、联动协作机制,防止职责交叉和冲突,确保工作无缝对接。政务服务中心主要负责前台审批事项受理和办理,后台的实地勘察、论证等审批过程由各党政内设机构根据各自职责分工进行落实,后续的监督管理、行政执法由综合执法队负责。

                第六条 尚贤乡机关行政编制25名。党政领导班子职数按照换届选举规定配备。5个内设机构各设主任1名(由副科级党政班子成员兼任),副主任1名。

                尚贤乡全额拨款事业编制33名,其中政务服务中心22名,综合执法队11名。政务服务中心设主任1名,副主任2名;综合执法队设队长1名,副队长2名。政务服务中心主任和综合执法队队长按副科级配备。

                第七条  乡人大、纪委(监察办公室)、人武部和工会、共青团、妇联等组织按有关规定或章程设置。

                第八条  本规定由县委机构编制委员会办公室负责解释,其调整由县委机构编制委员会办公室按规定程序办理。

                第九条  本规定自印发之日起施行。

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